Die erfolgreiche Übergabe eines Unternehmens gehört zu den anspruchsvollsten Aufgaben im Lebenszyklus eines Betriebs. Jede(r) vierte KMU-Inhaber:in in der Schweiz steht in den kommenden Jahren vor der Herausforderung, die Nachfolge zu regeln. Dabei geht es nicht nur um rechtliche und finanzielle Fragen, sondern auch um Emotionen, Vertrauen und Zukunftssicherung für Mitarbeitende und Region.

Gemeinsam mit Expertinnen und Praktikern direkt aus dem Furttal beleuchten wir, wie eine Firmenübergabe gelingt – und welche Stolpersteine und Erfolgsfaktoren sich aus der Praxis ableiten lassen.

• Wie bereitet man die Übergabe frühzeitig und strategisch vor?

• Welche finanziellen, rechtlichen und emotionalen Aspekte sind entscheidend?

• Welche Modelle (Familiennachfolge, Management-Buy-out, Verkauf, etc.) sind realistisch?

Zahlen & Fakten:

• Rund 75’000 Schweizer KMU beschäftigen Inhaberinnen und Inhaber über 55 Jahre.

• Pro Jahr stehen etwa 15’000 bis 20’000 Unternehmen vor einer Nachfolgeregelung.

• Jede dritte Nachfolge scheitert an zu später Planung oder emotionalen Konflikten.

Für uns Grund genug, das Thema praxisnah, KMU-orientiert und unkompliziert im Rahmen unseres traditionellen Unternehmenfrühstücks zu beleuchten und einen gangbaren Weg aufzuzeigen.